三一服务培训

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软件标签:  三一服务培训   三一集团   学习app
[b]三一服务培训[/b]是一款专为三一集团员工打造的手机在线学习app，技能培训专业知识讲解职工学习经验交流企业文化传播等多种功能，手机学习智能培训。快来绿色资源网下载体验吧！
[size=4][color=#00bfff][b]三一服务培训软件介绍[/b][/color][/size]
一款企业培训教育的app，移动互联的发展让学习更加的智能化和便捷，e时代的企业大学，让培训更简单，每天多学一点，职场人生大不同

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[size=4][color=#00bfff][b]三一服务培训app特点[/b][/color][/size]
[b]1、在职培训[/b]：基于任职标准，分16大体系、57个专业、3个年级开展专业知识和技能培训。以各体系任职资格和职称评定牵引各级员工专业技能提升，提升岗位胜任力。

[b]2、olm平台（在线学习系统）[/b]：在线学习系统主要包含在线学习、在线考试、电子资料库、培训论坛及培训信息化管理等功能。

[b]3、新员工入司培训[/b]：对新员工进行封闭式培训，帮助新员工在入职前全方位了解公司，理解并认同公司文化，掌握基本业务流程和行为规范。

[b]4、岗前培训[/b]：入司培训结束后，针对新员工分16大体系开展岗位技能及流程制度培训，以帮助新员工快速适应岗位要求。

[b]5、领导力培训[/b]：分为潜力人才领导力培训、干部领导力培训和高管领导力培训，以落实集团人才内部培养战略，支持公司未来发展。

（1）潜力人才领导力培训是从各部门选取骨干员工进行封闭式项目培训(如潜力人才项目、雏鹰计划项目等)，结合军训拉练、理论知识学习、挂职锻炼等培养方式，通过重点关注与系统培养，使其成长为公司高级管理人才。

（2）干部领导力培训是在科级、部级、总监级干部晋升前开展的领导能力提升培训，旨在帮助各级干部树立正确的领导力观念，提升胜任岗位所需的各项管理技能和方法。

（3）高管领导力培训主要为围绕经济、文化、管理等领域，邀请国内外知名专家学者举行讲座，扩展高层领导视野，同时定期开展集中封闭式培训项目（如精英训练营等），全方位提升高层领导管理能力。

[b]6、公共类培训[/b]：适用于全体员工和各级领导干部的培训项目，目前主要包含国际化培训和文化培训等。

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